Dans le but de promouvoir le développement professionnel, une mesure fiscale importante a été mise en place pour soutenir les entreprises dans leurs investissements en formation. Cette initiative vise à encourager les dirigeants d’entreprises de tous types et tailles à se former, en offrant un allègement fiscal calculé sur la base du salaire minimum horaire brut, plafonné à quarante heures par an civile. L'amélioration récente de cette mesure a particulièrement bénéficié aux micro-entreprises, dont l’effectif est limité et le chiffre d’affaires modéré, en doublant leur crédit d’impôt.

L'échéance de ce dispositif fiscal approche, marquée pour prendre fin à la fin de l'année 2024. Jusqu'à présent, aucune extension n'est prévue au-delà de cette date. Les dispositions actuelles indiquent que la dernière application de ce crédit d’impôt interviendra pour l'exercice 2024, avec un taux basé sur le salaire minimum en vigueur à la fin de l'année précédente. Pour l'année 2024, le montant maximal du crédit d’impôt s'élève à 475 euros pour les entreprises standard et atteint 950 euros pour les micro-entreprises, soit le double du montant habituel.

Cette politique fiscale témoigne de l'engagement des autorités à favoriser le progrès continu des compétences professionnelles. En soutenant financièrement la formation des dirigeants d'entreprise, elle contribue à renforcer la capacité des organisations à innover et à s'adapter aux défis économiques actuels. Cela encourage non seulement le développement personnel mais aussi l’amélioration de la performance globale des entreprises, favorisant ainsi une croissance économique durable et inclusive.